Recrutement statutaire au grade d’adjoint technique territorial – poste à pourvoir le 1er février 2026
La mairie recrute 1 agent technique polyvalent qui aura pour mission de participer à l’entretien des espaces verts, de la voirie et des bâtiments communaux.
MISSIONS
Rattaché à la direction des services techniques et de l’Urbanisme et sous l’autorité du Directeur, vous assurerez les missions suivantes : participer à la gestion des moyens techniques, des services de maintenance et d’entretien, entretien de la voirie communale, entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels, des espaces publics et privés, réalisation des travaux et maintenance des bâtiments, entretien courant des matériels, véhicules et engins.
Dans le cadre d’un service public de proximité et dans une relation d’interface avec les élus, les différents services et la population, l’ensemble de l’équipe technique conduit toutes les activités liées à l’entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
SAVOIR FAIRE
- Entretien des espaces verts (tonte, taille, fleurissement / plantation, désherbage manuel, débroussaillage…)
- Entretien des bâtiments (plomberie, pose de faïence/carrelage, électricité …)
- Entretien de l’espace public (rues, WC publics, cours école, dépôts sauvages…)
- Maintenance des matériels, véhicules et matériels roulants (nettoyage, entretien, rangement…)
- Interventions dans les domaines : des espaces verts, des bâtiments et de la voirie
- Savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
- Rendre compte de son activité, des dégâts constatés à son supérieur hiérarchique
PROFIL
- Expérience similaire exigée.
- Travail en équipe et en extérieur.
- Discrétion et sens du service public.
- Ponctualité, dynamisme et disponibilité.
- Permis B exigé.
- Habilitations électriques, FIMO et / ou CACES seraient un plus.
CONDITIONS D’EXERCICES DES MISSIONS
Temps de travail : Temps complet / astreintes hivernales ou ponctuelles (manifestations communales) / travail le week-end occasionnel.
Contractuel ou fonctionnaire.
Conditions de recrutement : Rémunération statutaire /Régime Indemnitaire /Congés : 25 jours de congés annuels /CNAS /Politique de formation active
Remboursement des frais de transport en communs (75%) / Participation prévoyance et mutuelle (sous contrat labelisé)
Adresser CV + lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire à l’adresse suivante :
Mairie de Dampmart, 7 rue du Château, 77400 DAMPMART
Ou par mail à : mairie@dampmart.fr
